+- Forum Ski Jumps >> Gra skoki narciarskie online (https://ski-jumps.pl/forum)
+-- Dział: Gra Ski Jumps (https://ski-jumps.pl/forum/forumdisplay.php?fid=4)
+--- Dział: Dyskusje na temat gry (https://ski-jumps.pl/forum/forumdisplay.php?fid=6)
+--- Wątek: wzbogacenie treningu (/showthread.php?tid=1514)
wzbogacenie treningu - krzychu124 - 11-25-2014
przeglądałem forum i myślałem nad wprowadzeniem nowych dodatków do gry
chodzi o zakładkę trening Można jak pisaliście w innych tematach, wykorzystać skocznię klubową poprzez wykonywanie skoków do celu.
np. skocznia ma rozmiar HS179, każdy z graczy w klubie dostaje po 5 skoków treningowych i ma wyznaczone ile może skoczyć np. gracz słabszy w klubie ma uzyskać cel 175m, zaś lepszy ma cel 192m (tak jak jest to na TNS), z tych 5 skoków zliczana jest średnia i przyznawane nagrody
przykład dla słabszego: za trafienie 174-176m - nagroda 25PE, 173;177 - nagroda 20PE.oczywiście nagrody wszystkie takie same dla wszystkich
Drugi pomysł to wprowadzenie nagród za logowanie jaki dał bubu1988.
tylko nieco zróżnicowane, bo ja dałbym da zaliczenie dnia aby zachęcić do treningu nowych graczy Smile
zaliczenie 7 dni z rzędu - 1 karnet, 20PE (zadanie odnawialne co tydzień)
zaliczenie 30 dni z rzędu - 5 karnetów, 50PE, 2PP (nieodnawialne)
zaliczenie 90 dni z rzędu - 10 karnetów, 150PE, 5PP (-||-)
zaliczenie 180 dni z rzędu - 20 karnetów, 300PE, 10PP (-||-)
oczywiście rozpoczęcie naliczania od czasu wprowadzenia.
takie nagrody zachęciłyby do regularnej gry
jeszcze jeden pomysł, szansa na wylosowanie nagrody w treningu.
szansa na wylosowanie 1PP 0,001% (dla KP 0,005%)
szansa na wylosowanie 1 karnetu 0,005% (dla KP 0,01%)
szansa na wylosowanie 5PE 0,01% (dla KP 0,02%)
nagrody niewielkie, ale zawsze coś.
wszystkie nagrody oczywiście są przykładowe.
Nie chcę oczywiście żadnych darmowych profitów, to tylko propozycje by jakoś zatrzymać starych i przyciągnąć nowych graczy. sam jestem nowy i bardzo by to zachęcało do gry
PS. wiem, że to będzie dużo mozolnej roboty dla administracji za co przepraszam
